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邵俊杰代表:弘揚工匠精神 助力智慧神寧建設(shè)

2018年03月07日 22:34   來源:   

  經(jīng)濟日報-中國經(jīng)濟網(wǎng)3月7日訊(記者 許凌 專欄“在座各位誰不知道快遞,誰沒有收過快遞包裹,誰又能離開快遞?”在3月6日作為國有企業(yè)的人大代表,走進人民大會堂親耳聆聽政府工作報告,我心情無比激動。報告務(wù)實自信,催人奮進。尤其對加快制造強國建設(shè),‘發(fā)揚工匠精神,來一場中國制造的品質(zhì)革命’更是感觸頗深!比珖舜蟠、神華寧夏煤業(yè)集團有限責(zé)任公司董事長邵俊杰說。

  邵俊杰告訴記者,2018年是貫徹黨的十九大精神的開局之年,也是“十三五”信息化發(fā)展規(guī)劃的落實之年,神寧集團在習(xí)近平總書記的重要講話和重要指示精神的指引下,順應(yīng)時代發(fā)展大勢,著力打造“三個面向”新神寧,走上以煤為基礎(chǔ),以煤制油化工為龍頭,以科技創(chuàng)新為引領(lǐng)的技術(shù)型公司的發(fā)展道路。我們將堅持世界一流綜合能源企業(yè)的發(fā)展要求,以建設(shè)“智慧神寧”為目標(biāo),全面落實國家、自治區(qū)各項會議精神;堅持頂層設(shè)計、統(tǒng)一規(guī)劃、統(tǒng)一部署,全面開展以智慧礦山、智能制造、管理信息一體化項目建設(shè)為著力點,積極探索集團公司信息化建設(shè)模式和運營管控模式,提升集團公司核心競爭力。

  邵俊杰代表說,神寧集團礦山信息化建設(shè)經(jīng)歷了自動化、數(shù)字化、智慧礦山三個階段建設(shè),經(jīng)過近十年的建設(shè),建成了集數(shù)據(jù)、圖像、語音傳輸于一體的“三網(wǎng)融合”綜合網(wǎng)絡(luò)平臺,形成了橫跨銀川總部、銀北、寧東三個地域的計算機城域網(wǎng)絡(luò);搭建了基于服務(wù)器、存儲、網(wǎng)絡(luò)等物理環(huán)境與虛擬化、云平臺、自動化技術(shù)應(yīng)用融合的集團級數(shù)據(jù)中心;完成了集團下屬14個礦井綜合自動化、安全監(jiān)測、人員定位、有線/無線通信等系統(tǒng)建設(shè)。目前正在開展智慧礦山建設(shè),利用現(xiàn)代物聯(lián)網(wǎng)、云計算、大數(shù)據(jù)、人工智能等新興技術(shù),建設(shè)一體化礦山系統(tǒng)設(shè)計平臺、無人/少人綜采工作面等系統(tǒng),實現(xiàn)安全生產(chǎn)管理從手動干預(yù)、有人值守向自動控制、少人或無人值守轉(zhuǎn)變,由被動、事后響應(yīng)式管理向主動、事先預(yù)警、預(yù)控轉(zhuǎn)變;實現(xiàn)生產(chǎn)管理精細化,經(jīng)營決策科學(xué)化,最終達到礦山管理智能化目標(biāo),實現(xiàn)礦山“無人或少人”。

  井下中央變電所

  邵俊杰代表介紹說,神寧集團煤制油項目是國家所需、寧夏所求、寧煤必為。集團公司在整個項目建設(shè)過程中,深入貫徹“中國制造2025”和“互聯(lián)網(wǎng)+”戰(zhàn)略部署,采用先進數(shù)字化、網(wǎng)絡(luò)化、智能化技術(shù),建立煤化工板塊循環(huán)經(jīng)濟園區(qū),形成“一地三園,兩智一數(shù)”現(xiàn)代煤化工產(chǎn)業(yè)體系,研發(fā)自主可控智能裝備、智能檢測、智能操作、智能運營等關(guān)鍵技術(shù)與系統(tǒng),實現(xiàn)百萬噸烯烴聯(lián)合裝置自動化控制系統(tǒng)(DCS、MCS、ITCC、CCTV、FAS、GDS等)、先進控制優(yōu)化系統(tǒng)、生產(chǎn)執(zhí)行系統(tǒng)、能源管理系統(tǒng)、設(shè)備運行管理系統(tǒng)、安全風(fēng)險分級管控與安全應(yīng)急指揮系統(tǒng)、目標(biāo)傳導(dǎo)式績效管理系統(tǒng)、業(yè)務(wù)綜合決策分析系統(tǒng)等系統(tǒng)國產(chǎn)化,基于企業(yè)服務(wù)數(shù)據(jù)總線,實現(xiàn)異構(gòu)系統(tǒng)多智能體的互聯(lián)互通等應(yīng)用集成,為建成高效、節(jié)能、安全、綠色的智能工廠,探索出石油化工行業(yè)智能制造新模式。

  現(xiàn)代緩坡副斜井

  當(dāng)記者問,智慧礦山也好,智能工廠也罷,是不是最后還要解決管理信息一體化問題?邵俊杰代表回答說:是的!沒有現(xiàn)代精細管理做支撐,再先進的現(xiàn)代科技也無法實施落地。因此集團在加快基層信息化建設(shè)的同時,也在頂層應(yīng)用方面開展了大量工作,建成了以物資、財務(wù)、人力資源、銷售等業(yè)務(wù)為核心,集全面預(yù)算管理、商務(wù)智能分析一體的ERP系統(tǒng),實現(xiàn)了人、財、物、產(chǎn)、運、銷業(yè)務(wù)協(xié)同聯(lián)動。為進一步激發(fā)集團及煤礦內(nèi)部活力,提升精益管理,集團于2017年確立了“管理信息一體化”研究,該項目依托大型煤炭企業(yè)已有信息資源(以神華寧夏煤業(yè)集團為試點),建立全面績效、內(nèi)部市場化、設(shè)備管理、工程項目等集團級一體化管理平臺,實現(xiàn)煤礦管理“1+1613”變革,以信息流驅(qū)動,充分整合“物資流、工作流、資金流”,實現(xiàn)業(yè)務(wù)縱向貫通,橫向協(xié)作,打造提升價值創(chuàng)造,引領(lǐng)管理創(chuàng)新智慧神寧。我們將鍥而不舍,繼續(xù)奮力拼搏,全力打造“安全、高效、綠色、智能”的世界一流智能化企業(yè),并為煤炭企業(yè)“兩化”建設(shè)進行有效的實踐。

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(責(zé)任編輯:馬先震)